四、工作要求

(一)加强组织领导。专业英才引进工作在市委、市政府的统一领导下进行，根据职责分工，组织部负责牵头制定各年度专业英才引进计划和相关政策并督促执行;宣传部负责做好专业英才宣传报道有关工作;编委办负责制定专业英才引进编制使用计划;经信局、人社局负责做好专业英才招聘的具体实施工作;财政局负责保障人才专项资金使用;各用人单位密切配合、积极参与。

(二)提升思想认识。全市各单位要认真学习党的十九大精神和习近平总书记关于人才工作系列重要讲话精神，不折不扣贯彻落实市委、市政府关于人才工作的决策部署，牢固树立人才是第一资源的理念;要加大对辖区内企业负责人的培训引导，提升现代人力资源管理意识，加大对人才的重视和投入。

(三)浓厚宣传氛围。由宣传部牵头，全市各单位紧密配合，统筹做好“专业英才千人计划”宣传工作。要加强协调联动，统筹传统媒体与新兴媒体、市属媒体和上级媒体、对内宣传和对外宣传工作，把浏阳开放形象推出去，不断提高浏阳知晓度，增强引才留才感召力。要深入实际，多报道浏阳开放包容环境，多反映浏阳人才成长心声，多挖掘引进人才典型事迹，大力宣传浏阳识才、爱才、用才、容才、聚才的浓厚氛围。

(四)严肃工作纪律。全市各单位要加强人才工作的调查研究，精准把握专业人才的需求情况，科学设置工作岗位和招聘条件，确保计划准确实施。要严格遵守各项人事招考招聘纪律，切实按照批准的方案组织招考招聘工作，确保公开、公平、公正，杜绝违规违纪现象发生。

原标题：浏阳市“专业英才千人计划”实施方案

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浏阳市专业英才认定目录及实施办法

关于印发《浏阳市“专业英才千人计划”实施方案》的通知.doc
 

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