(四)确定考察人选

按一定权重，计算履历分值、面试成绩、推荐得分的综合排名，并考虑人岗适宜度、工作实际需要等因素确定组织考察人选。

(五)组织考察并任用

1. 人力资源部、监察审计部、党群部相关部门人员组成考察组进行组织考察或通过其他适当方式了解应聘人选情况，形成考察材料。同时对考察对象征求纪检监察等有关方面意见，廉洁鉴定和档案核查等。

2. 根据考察情况研究提出任用建议方案，提交会议集体决策并履行相关程序后，下文聘任并办理手续。

四、报名时间及有关要求

1. 报名截止时间：公告之日起至2018年1月19日中午12点止。

2. 报名联系人：人力资源部王艳;电话：0571-86829045;电子信箱：wangyan-sd12@powerchina.cn。

3. 有关说明和要求

(1)每人只能报名一个岗位，报名者准确填写本人联系电话，并对报名材料的真实性负责。属于组织推荐的应加盖单位公章。

(2)当岗位报名人数不足3人时，则不再进行公开竞聘，改由组织选拔。

4. 监督信箱：gsjw-sd12@powerchina.cn;监督电话：0571-86829046;17757183923。

特此公告。

原标题：公司总部机关部门缺员中层干部竞争上岗选聘公告

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公司公开竞争报名登记表.doc

人力资源部

2018年1月15日

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